STORE
MANAGER
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CORSO GRATUITO
FINANZIATO DAL FONDO FORMA.TEMP
DAL 8/09 AL 3/10 LIVE WEBINAR
Il corso gratuito di Store Manager, finanziato dal fondo Forma.Temp, ha una durata di 120 ore e si svolge in aula virtuale con docenti professionisti del settore retail e GDO.

L’obiettivo è fornire ai partecipanti competenze tecniche e gestionali per guidare in autonomia un punto vendita: dalla psicologia della vendita alle strategie di fidelizzazione, dalla gestione del team all’analisi delle performance e del budget.

Il percorso è pensato sia per chi vuole crescere professionalmente nel mondo del retail, sia per chi ha già esperienza e desidera ottenere una certificazione riconosciuta e competenze aggiornate in linea con le richieste del mercato.
IL CORSO E' RIVOLTO A CANDIDATI DISOCCUPATI
soggetto promotore
IL PROGETTO FORMATIVO
ATTESTATO DI FREQUENZA
Dal 8/09 AL 3/10 | Online
Al termine del percorso, i partecipanti riceveranno un attestato di frequenza riconosciuto a livello nazionale, rilasciato dal Fondo Forma.Temp e dall’Agenzia per il Lavoro Just On Business.
COME SI SVILUPPA
Premiamo la partecipazione
Date e orari delle lezioni
Le lezioni si svolgeranno online in aula virtuale, offrendo ai partecipanti la possibilità di intervenire, porre domande, chiedere chiarimenti e rendere ogni incontro altamente interattivo con il docente.
Il corso si terrà dall'8 Settembre al 3 Ottobre, ha una durata di 120 ore e si svolgerà dal lunedì al venerdì nei seguenti orari: 9.00-13.00 | 15.00-17.00.
N.B. I posti disponibili sono limitati
I docenti sono molto competenti, il corso è stato organizzato benissimo, gli argomenti trattati molto interessanti.
È stata un’esperienza utilissima e molto formativa! Ho avuto la fortuna di incontrare docenti molto competenti e specializzati.
COSA DICONO I NOSTRI STUDENTI
Le tematiche e gli argomenti
COSA IMPARERAI
Scopri come le emozioni e i processi mentali influenzano le decisioni d’acquisto e applica tecniche persuasive basate sulle neuroscienze.
Impara a guidare il team con autorevolezza, utilizzando strategie di comunicazione chiara, feedback costruttivi e ascolto attivo.
PSICOLOGIA DELLA VENDITA E NEUROMARKETING
LEADERSHIP E COMUNICAZIONE ASSERTIVA
GESTIONE E SVILUPPO DEL TEAM
CUSTOMER EXPERIENCE E FIDELIZZAZIONE
Comprendi l’importanza della squadra, acquisisci tecniche di selezione e formazione e impara a valutare le performance.
Offri al cliente un’esperienza unica, riconosci le diverse tipologie di acquirente e applica strategie di retention e loyalty.
TIME E PERFORMANCE MANAGEMENT
NEGOZIAZIONE E PROBLEM SOLVING
Organizza le attività in base a priorità e obiettivi, migliorando produttività e risultati attraverso tecniche mirate.
Affina la capacità di trovare soluzioni rapide ed efficaci, gestendo obiezioni e situazioni complesse con approccio strategico.
NON PERDERE QUESTA OCCASIONE
Approfitta di un percorso formativo tenuto da docenti esperti del settore retail e GDO e conquista un attestato di frequenza riconosciuto a livello nazionale.
ISCRIVITI SUBITO PER PARTECIPARE AI COLLOQUI DI SELEZIONE  E GARANTIRE IL TUO POSTO
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Presto il consenso all'utilizzo dei miei dati personale affinchè Jobbing Centre mi contatti relativamente alla mia candidatura (a livello individuale) tramite servizi di comunicazione elettronica (e-mail, SMS e telefono). Informazioni dettagliate sull’ambito dell’elaborazione e del trattamento dei miei dati sono presenti all'interno della privacy policy.
Ti ricordiamo che il corso è rivolto solo a persone DISOCCUPATE:
Cliccando invia dichiaro di aver letto e preso atto dell’informativa sul trattamento dei dati personali redatta ai sensi del Regolamento UE 679/2016
LA CANDIDATURA NON COMPORTA NESSUN VINCOLO, MA RICORDA CHE I POSTI SONO LIMITATI
Docenti preparati, comunicazione chiara ed esaustiva dei contenuti, programma completo e approfondito. Un ottimo rapporto durata argomenti ed una buona organizzazione complessiva. Sono molto soddisfatto di aver partecipato ad uno dei loro corsi di formazione.

DARIO
CHI SIAMO
Jobbing Centre, nel corso degli anni, si è specializzato nella consulenza e nella formazione in vari ambiti quali: Food e Beverage, Informatico, Lingue, Amministrativo-Contabile, HR e Marketing. Diversificando la propria offerta formativa, ha attivato percorsi che consentono l’acquisizione di competenze sempre più spendibili nel mondo del lavoro.

L’obiettivo di Jobbing Centre è quello di sviluppare servizi e progetti complementari alle attività delle agenzie di somministrazione, al fine di cogliere tutte le opportunità formative utili all’inserimento lavorativo e alla ricollocazione dei lavoratori espulsi dal mercato del lavoro. A tal fine, la Società propone accordi di collaborazione con le competenti istituzioni che operano nel mercato del lavoro nazionale e regionale e con il sistema scolastico ed universitario, per favorire la transizione tra scuola e lavoro dei giovani.
CON CHI LAVORIAMO